Niciodată „traduși” de traduceri!

As spune ca femeile au o particularitate: odata ce reusesti, atunci cand sunt copii, sa le inveti sa vorbeasca, cu foarte mare greutate le inveti sa taca. Aproape as putea spune cu mana pe inima ca acest lucru este practic aproape imposibil. Oare am dreptate? Nu stiu, dar se pare ca femeile au o foarte mare abilitate intr-ale comunicarii.
Se pare ca aceasta abilitate o am si eu, privind lucrurile dintr-un anumit unghi si sintr-un anumit punct de vedere. Nu sunt eu prea vorbareata, ba din contra, sunt momente cand prefer sa nu aud vorbind in preajma mea si nici sa nu fiu fortata sa vorbesc. Dar sunt alte trei sau patru aspecte care inclina spre confirmarea acestui aspect.
1. Am invatat sa citesc foarte devreme: pe la patru ani si ceva. Pe cartile de povesti. De atunci am fost de nneoprit intr-ale cititului. Intotdeauna a fost o frustrare impinsa spre agonie cand nu aveam timp de citit sau de procurat carti; cand nu citeam simteam ca ma indrept treptat-treptat spre o stare apropiata de cea de idiotenie totala. Asa ca incercam sa citesc oricand si oricum si oriunde: acasa, in parc, in mijloacele de transport, oriunde puteam tine o carte in mana sub priviri. Din (ne)fericire am urmat o facultate care m-a fortat sa citesc foarte multa literatura de specialitate. Din fericire imi placea, dar din nefericire nu aveam intotdeauna timp sa citesc si altceva, in special beletristica, ceea ce putea deveni frustrant. Asa ca incercam sa valorific din plin orice moment in care puteam citi. In plus, orice citeam se reflecta in minte nu atat ca text, cat si ca o succesiune de imagini aflate, mai mult sau mai putin,, intr-o continua miscare. Era ca un fel de viziune cinematografica.
2. Nu cred ca aveam inca 11 ani cand tata m-a initiat in tainele rebusului. A fost deajuns sa imi arate cum se completeaza careurile clasice; restul problemelor de enigmistica le-am dibuit singura modul de rezolvare. E drept ca am ramas in continuare intr-o proportie covarsitoare la rezolvarea careurilor. Le "devorez" intr-un ritm infernal, la fel cum devorez cartile; in zilele mele bune completez lejer cateva careuri, chiar si 10-12 sau chiar mai multe, desigur si in raport de dificultatea acestora. Si nu o data m-am bagat si la conceperea de definitii, provocata de diferite concursuri din reviste. E adevarat ca nu au fost prea multe astfel de tentative, dar nu ratez nici o astfel de provocare, daca mi se ofera ocazia.
3. Ambele indeletniciri m-au ajutat foarte mult la... scris. Nu o data am cedat tentatiei de a concepe diverse texte, fie de voie - de nevoie, cand a fost vorba de texte-tip, fie din propria mea placere. Asa am ajuns, in plina era a internetului, acum vreo 10-12 ani, sa patrund tainele bloggingului. Am inceput intai prin simpla imitatie; vazand ca un prieten virtual isi deschisese primul blog pe aceasta platforma, i-am urmat exemplul si am deschis si eu un blog. Rapid am inceput sa ma descurc, totul a devenit o pasiune si cu mult mai mult decat atat, a devenit aproape un mod de viata.
4. Abia terminarem de invatat abecedarul si prima carte de aritmetica (vorba vine, caci stiam sa citesc inca dinainte de a intra la scoala, doar scrisul de mana l-am deprins in scoala), ca am inceput sa invat limbi straine. Prima a fost limba engleza, in clasa a doua, iar din clasa a cincea a venit la rand limba germana. Inca de la inceput totul mi se parea o joaca, desi mi-am dat seama curand ca, daca era sa invat serios o limba straina, numai o joaca nu era.
Sa intram putin mai in amanunt in ceea ce priveste limbile straine... si invatatul lor. Invatatul cuvintelor noi era aproape o joaca... Mai mult sau mai putin. Gramatica iarasi o invatam usor. O invatam usor pentru ca o invatam logic pe cat se putea. Ceea ce mi-a fost mai dificil de realizat a fost conversatia, si asta din lipsa de exersare.

O alta problema era traducerea textelor dintr-o limba in alta. Traducerea textelor din limba straina in limba romana si traducerea textelor romanesti intr-o limba straina. tot din lipsa de exersare. Problema era destul de delicata... chiar si acum. Si asta sub diverse aspecte.
- Un prim aspect este folosirea corecta a cuvintelor in contextul dat, in asa fel incat traducerea sa fie inteligibila in limba respectiva, pentru vorbitorii acelei limbi; ma refer la folosirea corecta a sinonimelor, a expresiilor specifice uneia sau alteia dintre limbi. Plus ca textul tradus trebuie sa corespunda in litera si spirit cat mai bine cu textul original din care este tradus.
- Un alt aspect este corectitudinea gramaticala. Atat in limba in care se traduce, cat si ca si corespondenta gramaticala intre cele doua limbi.
- Un al treilea aspect, intr-o ordine absolut aleatorie, ar fi respectarea specificului limbii sub diverse aspecte: stil (colocvial sau mai elaborat, literar), respectarea caracteristicilor legate de regiunea in care se vorbeste acea limba ( de exemplu, vezi diferentele intre engleza britanica si engleza americana)....
Daca traducerea unui text pentru utilizarea proprie, "in particular" cum s-ar spune, si total neoficial, o poate face oricine, pentru traducerea documentelor oficiale trebuie sa se apeleze la serviciile unui traducator autorizat. Apelarea la motoare de traducere de tipul Google Translate sau recurgerea la serviciile  unor diletanti te poate costa enorm, caci traducerea poate fi incorecta din multe puncte de vedere si, in orice caz, total neconforma cu originalul.
Ideal ar fi sa se apeleze la firme specializate, asa cum este Agenţia de traduceri Swiss Solutions.Aceasta firma, cu o experienta indelungata si cu specialisti in traduceri in diferite domenii, ofera servicii de o calitate deosebita , o modalitate simplă, comodă şi extrem de rapidă de a beneficia de o traducere ireproşabilă. In plus exista un site nou care oferă posibilitatea de a comanda de acasă, on-line, orice traducere, în orice domeniu. Procedura este foarte simplă și sunt necesare doar 15 minute ca Project Managerul dedicat să îți trimită (gratuit, desigur) o estimare de preț pentru documentele pe care dorești să le traduci.

 Agenția de traduceri Swiss Solutions îți oferă:

Traduceri

în și din 80 de combinații de limbi, chiar și cele mai rare, la cerere

Interpretariat

Simultan, consecutiv, notarial, în peste 50 de limbi, oriunde ai nevoie în țară și în lume

Localizare

atunci când documentul tău trebuie tradus și adaptat la cultura locală a unei anumite regiuni

Revizie

pentru că verificăm de două ori traducerile înainte să ajungă la tine

DTP

recomandat pentru situațiile când trebuie să păstrezi formatul original al documentului tău

Legalizări / Apostilări

îți autentificăm noi documentele, atunci când legislația cere acest lucru, pentru a-ți optimiza timpul

Lucrand in domeniul medicinii scolare, adesea am fost nevoita sa cer elevilor nou-veniti intr-o scoala documente medicale care sa ateste starea lor de sanatate si vaccinarile pe care le-au facut de-a lungul vietii. Problema era cand apareau copii care veneau din strainatate, fie nascuti acolo, fie nascuti in Romania dar care traisera in alta tara, unde fusesera vaccinati sau facusera diverse tratamente medicale. Mai intotdeauna solicitam traducerea documentelor respective, caci nu era de gluma cu sanatatea unui om, mai ales daca e vorba despre un copil. Tocmai de aceea traducerea impecabila a documentelor respective era de maxima importanta pentru mine. Ca atare intotdeauna apreciam traducerile facute de firme specializate. Doar asa eram absolut sigura ca nimeni nu era niciodata "tradus" de traduceri!
Articol scris pentru Spring SuperBlog 2017

Nume de cod: Agentul „Certificat Energetic”

Sistemul Energetic National se afla in alerta maxima. Tocmai sosisera informatii sigure ca Generalul Iarna planuia un atac ce putea fi necrutator. Comitetul Operativ se intruni pentru a putea stabili prioritatile.
- Trebuie mobilizati toti agentii de care dispunem pentru a putea face fata atacului. Altfel putem intra oricand in colaps... se auzi vocea aproape gatuita a unuia dintre cei participanti.
Presedinrele de sedinta tresari...
- De acord. Dar mai intai trebuie sa facem un plan de actiune. Nu putem sa intram orbeste in lupta. Imi trebuie un raport detaliat a tuturor resurselor de care dispunem. Mai ales cu starea infrastructurii. Cine imi poate realiza un astfel de raport?
- Cel mai potrivit pentru aceasta actiune complexa este agentul 001. Nume de cod "Certificat energetic".Chiar dacă pare o formalitate, agentul menționat are atuuri esențiale pentru confortul oricărei familii și întreținerea oricărei clădiri.
- Atunci sa fie convocat de urgenta agentul 001.
Foarte rapid agentul  Certificat Energetic se prezenta in biroul sefului.
- Iata misiunea pe care o primesti: sa faci de urgenta certificarea energetică, auditul energetic și termoviziunea în construcții la nivelul intregii structuri din teritoriu. Scopul suprem: performanța energetică.
Agentul Certificat Energetic incepu sa se documenteze.
- Oare ce e un certificat energetic? Si unde pot sa il realizez mai rapid? Am nevoie de o documentare precisa si rapida.
Abordand intreaga gama de resurse, obtinu urmatorul referat de documentare:

Aveti nevoie de un certificat energetic ieftin, eliberat in cel mai scurt timp (intr-un interval de la 4 ore pana la 24 ore de la data vizionarii imobilului de catre specialistul nostru)?
Va invitam sa studiati mai jos oferta noastra de pret pentru eliberarea unui certificat energetic.
Daca gasiti mai ieftin in alta parte, va oferim un discount suplimentar.
Firma Enermed Impex SRL elaboreaza certificate de performanta energetica (certificate energetice) in Bucuresti si judetul Ilfov, precum si in judetele Arges (Pitesti), Prahova (Ploiesti), Brasov, Giurgiu, Cluj, Timis (Timisoara), Tulcea si Constanta.
Nu confundati un certificat energetic cu un audit energetic.
Suntem o echipa de doctori ingineri cu experienta de peste 18 ani in domeniul energetic si suntem atestati de catre Ministerul Dezvoltarii Regionale si Administratiei Publice ca auditori energetici gradul I.
Am elaborat pana in prezent cateva mii de certifficate de performanta energetica (certificate energetice), putem sa o facem si pentru imobilul dumneavoastra.

Preturi certificat energetic

 Lista de preturi pentru obtinerea unui certificat energetic pentru locuinte si alte imobile (spatii comerciale sau cu alte destinatii) este urmatoarea:

• apartament 1 camera (garsoniera): 130 lei;
• apartament 2 camere: 150 lei;
• apartament 3 camere: 160 lei;
• apartament 4 camere: 170 lei;
• apartament 5 camere: 180 lei;
• casa/vila, spatii comerciale sau alte destinatii: negociabil in functie de suprafata si complexitate.

Pentru a consulta oferta din judetul Constanta, va rugam sa accesati site-ul www.avizez.com.
Dupa eliberarea certificatului de performanta energetica, puteti sa-l ridicati de la sediul nostru fara costuri suplimentare sau vi-l putem expedia acasa, in aceste conditii intervenind urmatoarele costuri suplimentare:

• in Bucuresti – 10 lei;
• in afara capitalei, oriunde in tara – 20 lei.

 Certificat energetic – informatii suplimentare

Certificatul energetic este un document eliberat in conditiile legii de catre specialisti atestati (auditori energetici), cu valabilitate de 10 ani, care atesta performanta energetica a cladirii/unitatii de cladire.
Conform legii, certificatul energetic se elibereaza de catre auditori energetici atestati, iar obligatia solicitarii lui ii revine proprietarului/investitorului/administratorului cladirii/unitatii de cladire respectiva.
Important! Din luna februarie 2016 a intrat in vigoare Ordonanta nr. 13/2016 a Guvernului Romaniei pentru modificarea si completarea Legii nr. 372/2005 privind performanta energetica a cladirilor, care prevede obligativitatea afisarii certificatului energetic intr-un loc vizibil pentru toate cladirile vizitate in mod frecvent de public: proprietari ai cladirilor de interes si utilitate publica (spitale, cladiri de invatamant etc.) dar si alte imobile vizitate in mod frecvent de public: cladiri de birouri, de comert, hoteluri, restaurante, constructii destinate sportului, precum si orice alte constructii vizitate frecvent de public si care sunt consumatoare de energie, indiferent daca proprietatea este privata sau de stat..
De asemenea, tot prin Ordonanta nr. 13/2016 se instituie obligativitatea punerii in aplicare in perioada de valabilitate a certificatului energetic a recomandarilor stabilite in acest certificat de performanta energetica.
Acest lucru presupune in principal expertiza tehnica structurala a cladirii si intocmirea unui audit energetic, precum si proiectarea, executarea si receptia lucrarilor de interventie, conform normativelor in vigoare.
Amenzile pentru neafisarea certificatului energetic in mod vizibil la aceste tipuri de cladiri cresc pana la un cuantum intre 1250 lei si 2500 lei.

Acte necesare pentru obtinerea unui certificat energetic

 Pentru apartamentele de locuit trebuie sa ne puneti la dispozitie o copie dupa schita apartamentului (din actele cadastrale) /releveul apartamentului, iar pentru alte constructii sunt necesare planurile de arhitectura ale fiecarui nivel al imobilului.
De asemenea, trebuie sa ne precizati anul constructiei imobilului (anul receptiei ascestuia).
In cazul in care nu aveti acest releveu, putem sa realizam noi pentru dumneavoastra acest lucru.
Pentru cladirile care se construiesc, cu ocazia intocmirii certificatului energetic necesar la receptia lucrarilor, sunt necesare urmatoarele acte:

• planurile de arhitectura ale fiecarui nivel al imobilului;
• memoriul de arhitectura, parte componenta a proiectului de arhitectura (faza DTAC sau PTh).

Procedura de lucru pentru obtinerea unui certificat energetic

Procedura de lucru pentru obtinerea unui certificat energetic este conceputa astfel incat timpul si efortul depus de dumneavoastra sa fie minime. Am simplificat totul, majoritatea activitatilor fiind efectuate de catre specialistii nostri.
In vederea eliberarii unui certificat energetic se parcurg urmatorii pasi:

1. ne contactati telefonic sau online (prin e-mail sau folosind formularul de contact de pe site), ocazie cu care va rugam sa raspundeti la cateva intrebari legate de constructia pentru care se solicita acel document (in cazul unui contact online, este posibil sa revenim noi cu un telefon sau e-mail, pentru a solicita (daca este cazul) informatii suplimentare.
   Tot atunci stabilim o vizita la imobil (data, ora si locatia cladirii), actele necesare, pretul lucrarii si va putem raspunde la anumite intrebari sau nedumeriri;
2. o vizita de circa 10…15 minute la cladire, pentru a efectua anumite masuratori de specialitate si pentru diverse observatii;
3. elaboram certificatul energetic pe baza actelor pe care ni le-ati transmis, a masuratorilor si observatiilor efectuate in cursul vizitei la imobil.
   Certificatul energetic este gata in 24 de ore de la data vizitei, sau in cateva ore, daca il doriti in regim de urgenta.
4. va eliberam documentul in schimbul platii serviciilor prestate. Asa cum am precizat anterior, puteti sa ridicati certificatul energetic de la sediul nostru in timpul programului de lucru cu publicul sau il putem expedia prin posta oriunde in Romania (cu plata unei taxe suplimebntare de transport).

Obligativitatea intocmirii unui certificat energetic

Conform Legii 372/2005 si a Legii 159/2013, intocmirea certificatului de performanta energetica este obligatorie pentru urmatoarele categorii de cladiri:

• blocuri de locuit;
• locuinte unifamiliale;
• cladiri de birouri;
• cladiri de invatamant;
• spitale;
• restaurante;
• hoteluri;
• cladiri destinate serviciilor pentru comert sau activitatilor sportive;
• pentru alte tipuri de cladiri ce consuma energie, indiferent de tipul acesteia.

In cazul lipsei certificatului de performanta energetica la vanzarea-cumpararea  sau inchirierea unui imobil, acest document este supus nulitatii relative si poate fi atacat in instanta.
Procesul-verbal încheiat cu ocazia receptiei la terminarea lucrarilor si neînsotit de o  copie de certificat energetic este nul de drept.
Conform Legii 372/2005, actualizata conform Legii 159/2013 , la încheierea contractului de vânzare-cumparare, proprietarul are obligatia de a transmite certificatul, în original, noului proprietar.
De asemenea, este precizat in legea mai sus numita, faptul ca, la data înregistrarii contractului de vânzare-cumparare, proprietarul are obligatia de a depune la organul fiscal competent o copie a certificatului energetic, iar originalul va ramane la proprietar.
Contractele de vânzare-cumparare încheiate fara respectarea acestor prevederi sunt supuse nulitatii relative si pot fi atacate in instanta.
Pentru cladirile sau unitatile de cladire care se închiriaza, investitorul/proprietarul/ administratorul este obligat sa puna la dispozitia potentialului chirias, anterior perfectarii contractului, o copie de pe certificat, astfel încât acesta sa ia cunostinta despre performanta energetica a cladirii/unitatii de cladire pe care urmeaza sa o închirieze, dupa caz.
Si in acest caz contractele de inchiriere incheiate fara a exista un certificat energetic, sunt supuse nulitatii relative si pot fi atacate in instanta.
Pentru cladirile care se construiesc, certificatul energetic se elaboreaza prin grija investitorului/proprietarului/ administratorului si este prezentat de catre acesta, în original, comisiei întrunite în vederea receptiei la terminarea lucrarilor. Certificatul energetic se anexeaza, în copie, la procesul-verbal de receptie si constituie parte componenta a cartii tehnice a constructiei. Procesul-verbal încheiat cu ocazia receptiei la terminarea lucrarilor si neînsotit de copia de pe certificat este nul de drept.
Aveti nevoie de un certificat energetic pentru un apartament prin Prima Casa? Contactati-ne si nu veti fi dezamagiti.

Clase de performanta energetica

Banuiesc faptul ca ati auzit de clasele de performanta energetica de la electrocasnice. Clasele de performanta energetica pentru constructii sunt ceva asemanator.
Performanta energetica a imobilului/apartamentului/unitatii de cladire este data in ansamblu prin incadrarea sa intr-o clasa energetica de la „A” la „G”.
Clasa energetica „A” este cea mai buna din punct de vedere energetic, in vreme ce clasa energetica „G” semnifica o „lipsa de performanta energetica”.
Consumul anual specific de energie, ce a dus la incadrarea in clasa energetica, este prezentat pe prima pagina a certificatului energetic. El este obtinut prin cumularea consumurilor specifice pe categorii de consumatori: incalzire, apa calda de consum, climatizare, ventilare mecanica si iluminat artificial.
Fiecare dintre aceste consumuri specifice sunt de asemnea incadrate in clase energetice per consum cuprinse intre „A” si „G”. Acest lucru va permite sa observati care este categoria de consum pentru care puteti aduce imbunatatiri sau care este cauza obtinerii unei anumite clase energetice.
Nu intram in detalii, pentru ca nu cred cred ca este cazul.

Portofoliul de lucrari in domeniul elaborarii certificatelor de performanta energetica (certificat energetic)

Echipa noastra a elaborat cateva mii de certificate energetice si audit energetic pentru diverse cladiri si unitati de cladiri din Bucuresti, judetul Ilfov, judetul Constanta etc., dintre care putem enumera:

• apartamente, locuinte unifamiliale (case/vile) pentru vanzare, inchiriere, receptie sau programul „Prima Casa”;
• hoteluri, pensiuni si moteluri;
• hale industriale sau spatii de depozitare;
• scoli, licee si gradinite;
• diverse blocuri de locuinte;
• certificat energetic pentru receptia de blocuri in Bucuresti, judetul Ilfov, judetul Constanta etc.
• spatii de birouri;
• sucursale de banca;
• spatii comerciale: magazine alimentare, piete agroalimentare, magazine de piese auto sau magazine de birotica etc.;
• sala polivalenta;
• diferite case pasive energetic;
• farmacii si spitale, dispensare si cabinete veterinare etc.

Am lucrat atat cu mari dezvoltatori imobiliari, cat si cu persoane fizice care doreau un certificat energetic pentru un apartament sau o garsoniera. Toti clientii nostri au fost tratati cu acelasi respect, indiferent de marimea comenzii.
Prestigiul este un lucru pe care-l castigi extrem de greu si-l pierzi intr-o secunda, iar lumea este mica, mai ales in epoca internetului.

Legislatia in domeniul certificat energetic

Principalele legi din domeniul elaborarii certificatului energetic sunt:

• Legea nr. 372/2005 republicata – privind performanta energetica a cladirilor;
• Legea nr. 159/2013 pentru modificarea si completarea Legii nr. 372/2005 -privind performanta energetica a cladirilor.
• Ordonanta nr. 13/2016 a Guvernului Romaniei pentru modificarea si completarea Legii nr. 372/2005 privind performanta energetica a cladirilor.

Daca va intereseaza oferta noastra in domeniul elaborarii unui certificat energetic, va invitam sa ne contactati.

- Perfect! isi spuse. Dar cum obtin un audit energetic? Ia sa vedem resursele de documentare...

Enermed Impex SRL presteaza servicii de elaborare audit energetic ieftin si rapid in Bucuresti si judetele: Ilfov, Arges (Pitesti si celelalte localitati din judet), Prahova (Ploiesti si celelalte localitati din judet), Brasov, Giurgiu, Cluj, Timis (Timisoara si alte localitati apartinand judetului), Tulcea si Constanta.
Blocurile care se reabiliteaza din punct de vedere energetic au obligatoriu realizat un audit energetic.
Pretul si termenul de executie pentru un audit energetic depinde de complexitatea lucrarii si marimea imobilului (constructiei).
Suntem auditori energetici atestati gradul I, atestati conform legii de catre Ministerul Dezvoltarii Regionale si Administratiei Publice, singurii care au voie conform legii sa elaboreze un audit energetic.

Audit energetic – informatii suplimentare

Important: Va rugam sa NU confundati un audit energetic cu un certificat energetic, sunt notiuni complet diferite.
In timp ce un certificat energetic contine profilul energetic al cladirii/unitatii de cladire in stadiul in care ea se afla la momentul realizarii calculului energetic, auditul energetic propune solutii pentru imbunatatirea performatelor energetice ale acesteia.
Solutiile propuse in pachetele date in raportul de audit energetic, fac referire atat la anvelopa cladirii cat si la sistemul tehnic al cladirii, prin acesta intelegandu-se ansamblul de echipamente tehnice ce echipeaza cladirea pentru incalzire, racire, ventilare, apa calda, iluminat sau o combinatie a acestora, cu scopul de a asigura nivelul optim de comfort.
Auditul energetic este definit in Legea 372/2005  ca fiind reprezentat de totalitatea activitatilor specifice prin care se obtin date corespunzatoare despre profilul consumului energetic existent al unei cladiri/unitati de cladire si, dupa caz, de identificare si de cuantificare a oportunitatilor rentabile de economisire a energiei prin identificarea solutiilor de crestere a performantei energetice, de cuantificare a economiilor de energie si de evaluare a eficientei economice a solutiilor propuse cu estimarea costurilor si a duratei de recuperare a investitiei, precum si de elaborare a raportului de audit energetic.
Auditul energetic are rolul de a evidentia solutiile optime ce pot fi aplicate pentru scaderea consumului energetic si implicit a emisiilor de gaze poluante rezultate.
Specialistii nostri determina caracteristicile termice si energetice ale imobilului, stabilind solutiile optime de modernizare/reabilitare nu doar din punct de vedere tehnic, ci si din punct de vedere economic.
Elementele tehnice si economice necesare alegerii celei mai bune solutii de reabilitare/modernizare termo-energetica se inscriu intr-un raport de audit, document ce se imnaneaza beneficiarului.
Ca urmare a reabilitarii/modernizarii cladirii, se obtin atat economii de energie, incadrarea intr-o clasa energetica superioara, cat si un confort sporit pentru locatarii imobilului.
In general se observa in cazul reabilitarii blocurilor de locuit, doar izolarea termica a peretilor exteriori si inlocuirea tamplariei exterioare. Este bine de stiu ca un rol semnificativ in reducerea pierderilor de caldura il joaca si izolarea terasei imobilului cat si a placii peste subsol (care nu se vad). Instalatiile din subsol de asemenea trebuie refacute, inlocuindu-se cu conducte noi si izolate. Toate aceste lucrari care se prevad in auditul energetic al cladirii se vor analiza din punct de vedere economic, varianta optima si fezabila fiind recomandata pentru implementare.
Elementele tehnice si economice necesare alegerii celei mai bune solutii de reabilitare/modernizare termo-energetica se inscriu intr-un raport de audit, document ce se imnaneaza beneficiarului.
Ca urmare a reabilitarii/modernizarii cladirii, se obtin atat economii de energie, incadrarea intr-o clasa energetica superioara, cat si un confort sporit pentru locatarii imobilului.

- Dar termoviziunea in constructii?  Sa vedem cum se poate realiza...

Compania Enermed Impex SRL va ofera servicii de termografie in constructii (termoviziune in infrarosu).
Avem preturi mici si lucram rapid.
Pretul serviciilor de termoviziune (termografie) depinde de suprafata imobilului analizat si de numarul de imagini dorite.
Avem dotarea tehnica (camere de termoviziune performante) si personalul specializat (doctori ingineri de specialitate) pentru a include si acest serviciu te termoviziune in infrarosu in lista celorlalte servicii pe care le prestam:

• certificat energetic;
• audit energetic.

Nu exista o legatura dintre certificatul energetic si termoviziune. Prin metoda termoviziunii in infrarosu se obtin informatii suplimentare fata de cele din certificatul de performanta energetica al cladirii (certificat energetic).
Termografia in constructii (termoviziunea in infrarosu a constructiilor) se poate efectua doar in sezonul rosu, suntem siguri ca banuiti motivul.

Termografie in constructii (termoviziune in infrarosu)

Termografia (termoviziunea in infrarosu) este o metoda nedistructiva se pot determina variatiile de temperatura la suprafata anvelopei unei cladiri. Prin aceasta metoda se determina pierderile de caldura la suprafata cladirii la un moment dat.
 Termoviziunea consta in scanarea cladirii cu raze infrarosii folosind o camera de termoviziune. Acest lucru ne permite sa identificam care sunt zonele cu pierderi de caldura.
Pe baza informatiilor obtinute se pot stabili solutiile optime de reducere a pierderilor de energie, rezultand imobile mai confortabile si costuri mai reduse.
Inregistrarile camerei de termoviziune sunt convertite in imagini color. Gama de culori si intensitatea culorii ne dau indicatii asupra diferentelor de temperatura de la suprafata imobilului supus testarii. Interpretarea imaginilor rezultate din termoviziune se face de catre specialisti in constructii.
Beneficiarul va primi un raport de analiza, care va contine si toate imaginile obtinute cu camera de termoviziune (pe suport DVD), precum si interpretarea lor, efectuata de specialistii Enermed Impex SRL.
Aceste determinari ne dau o imagine calitativa a gradului de protectie termica pe diverse zone din suprafata cladirii investigate, evidentiind în special puntile termice sau alte zone mai slabe, precum si eventualele defectiuni (vizibile cu ochiul liber sau ascunse privirii).
In decursul timpului, constructiile si materialele din care sunt realizate, sufera anumite modificari (datorita conditiilor de mediu, datorita utilizarii etc. Si parametrii termotehnici ai imobilului in ansamblu si ai materialelor de constructii sufera modificari in timp.
Aceasta metoda nedistructiva este utila in diverse situatii, dintre care amintim:

• determinarea zonelor cu pierderi de caldura ale constructiilor, identificand deficientele izolatiei termice;
• identificarea infiltratiilor excesive de aer;
• determinarea zonelor unde este probabil sa apara condens si mucegai;
• identificarea conductelor infundate;
• determinarea unor probleme constructive etc.

Pentru a ilustra informatiile de mai sus, vom prezenta imagini ale unei constructii reabilitate versus ale unei constructii nereabilitate, precum si imaginile acestora obtinute prin termoviziune in infrarosu.

- Perfect. Am toata documentatia de care am nevoie. M-am lamurit pe deplin... Numai ca, se pare, e prea multa munca sa realizez misiunea de unul singur.
Agentul se gandi putin...Isi zise ca nu ar fi rau sa verifice de ce fonduri se poate folosi din partea sistemului din care facea parte si pentru care lucra. In paralel, facu un calcul al sumei pe care ar fi cheltuit-o daca ar fi facut contract cu firma Enermed Impex SRL pentru a realiza misiunea cu ajutorul lor. Constata faptul ca daca firma facea toata treaba in locul lui cheltuia o suma ce se incadra perfect in bugetul de care dispunea. Si in plus efortul sau se redusese doar la munca de documentare si la realizarea unui contract avantajos cu firma respectiva. Plus ca timpul de realizare a misiunii se reducea simtitor, pentru ca resursele umane alocate misiunii erau cu mult mai mari.
- Asa-i ca sunt un agent istet si eficient? isi spuse... Misiune indeplinita!!!

Articol scris pentru Spring SuperBlog 2017

Innovation game: Construiește o franciză de succes!

Se pare ca urmez o traditie de familie sa lucrez... unde lucrez. Chiar daca ideea de inceput a fost ca un soi de "rebeliune" sa ma desprind de traditia familiei si de trendul momentului din perioada cand a trebuit sa ma gandesc in modul cel mai serios in alegerea meseriei.
Sa ma explic... S-o luam sistematic... Traditia familiei... Cam toti membrii familiei, si ma refer la generatia parintilor si a bunicilor, sau cel putin majoritatea dintre ei, au ales meseria de "pedagogi": profesori sau invatatori/educatoare. Ici-colo mai gaseai si altceva: mai cate un medic, mai cate un inginer. Daca ii luam in calcul pe bunici si majoritatea din generatia lor care au reusit sa invete ceva mai multa scoala, pare de inteles ca au ales preponderent cariera de invatator sau educatoare, in cazul unora dintre femei. Scoala Normala, asa cum erau denumite ceea ce mai tarziu aveau sa fie liceele pedagogice, parea o solutie atragatoare. Scoala era de elita pentru nivelul de studii respectiv, studiile se finalizau relativ rapid, astfel incat se ajungea rapid la statutul de salariat, plus ca absolventii puteau gasi oricand un loc de munca in care puteau castiga, pe langa "painea cea de toate zilele" si un statut social demn de invidiat si care atragea respectul comunitatii. Caci invatatorul satului era, alaturi de preot si notar, un stalp de baza al comunitatii si un om cu mare influenta, autoritate si respect in sat. Unii din acesti invatatori studiau mai departe, devenind profesori.
Parintii mei au urmat si ei o cariera pedagogica, ca multi din generatia lor. Au urmat universitatea, sectie didactica. Majoritatea generatiei lor au continuat traditia, devenind invatatori sau profesori de diferite specializari. Ici-colo se mai ivea cate un inginer, dar acestia erau exceptia care intareste regula, cum se spune adesea. Fie ca au predat geografie, biologie sau istorie, toti si-au trait viata timp de decenii, intre zidurile  scolii, instruind minti de copii mai absorbante de cunostinte ca un burete, si modeland suflete si caractere.
Cand eu si tot din generatia mea am crescut, s-a schimbat putin trendul meseriilor alese. Cei care terminau liceul in oras nu aveau de ales decat studii liceale de profil real sau tehnologic, industrial. mai nimereau la alte profiluri de studii doar daca invatau in alte localitati. Ca atare, cei care alegeau sa mearga la facultate alegeau predominant studiile Politehnicii. Numai din clasa mea (ma refer la clasa a 12-a), din 35 de elevi care erau, 24 au ales Politehnica ca viitor loc de studii. La care se mai adunau vreo doi care mergeau spre chimie alimentara sau industriala.
Eu una am stat si m-am gandit putin altfel: neam de neamul meu nu agrease matematica pe deplin. Eu eram paralela pe deplin cu studiul matematicii, cel putin in ultimii doi ani de liceu. Cum imi placeau stiintele naturii, in speta chimia si biologia, nu m-am lasat pana nu am invatat profesia de medic. Numai ca... Trebuia sa ma gandesc ce voi face mai departe, dupa ce voi termina facultatea. Inca de cand eram micuta visam sa ma fac medic; daca ma intreba cineva ce vreau sa ma fac cand voi fi mare ziceam spontan ca vreau sa ma fac "doctorita de copii". Pasa-mi-te vroiam sa ajut pe alti copii sa devina si sa se mentina sanatosi asa cum si alti medici ma scapasera de tot felul de boli. Numai ca atunci cand, in facultate, am ajuns in sectii de pediatrie, ma gandeam serios sa renunt la ideea de a deveni pediatru. Ma temeam ca imi va fi mai greu sa invat sa le pun un diagnostic, caci ma temeam ca nu voi reusi sa ma inteleg cu pacientii de varste mici. Ma temeam ca imi va fi mai greu sa invat cum si in ce cantitate sa le administrez medicamentele necesare; nu toate medicamentele folosite la adulti pot fi administrate la copii, iar cele care totusi pot fi administrate trebuie aleasa doza in functie de greutatea pruncului. Destul de complicat, nu-i asa? Nu ca nu m-as fi descurcat daca as fi facut efortul necesar, caci stiam ca o pot face, dar inca ma speria ideea.
Anii au trecut... Dupa ce am lucrat o perioada in spital dupa terminarea facultatii si m-am vazut stapana pe meserie, a trebui sa imi aleg un loc de munca in care sa lucrez pana cand ma voi fi retras la pensie. As fi vrut sa urmez o specializare; cum nu ma atragea sa fiu medic chirurg sau medic de laborator, fiindca simteam ca nu mi se potrivea, ma gandeam ca as fi putut lucra foarte bine ca si internist. Puteam sa aleg, desigur, si alte specialitati inrudite: alte subspecializari ale medicinii interne, cardiologia de pilda, sau neurologia, sau psihiatria... Numai nu pediatrie de orice nivel.
Insa nu a fost sa fie. A trebuit sa ma gandesc sa imi iau un loc de munca stabil, oricare ar fi fost acesta, in raport cu pregatirea pe care o aveam la acel moment. Si au aparut imediat primele oferte: cateva posturi de medic de familie, si... doua posturi de medic scolar. Nu mi-a fost prea greu sa ma hotarasc: posturile de medic de familie nu erau in oras, dar cele de medic scolar erau chiar in orasul unde ma nascusem si traiam in acel moment.
Si uite-asa de ce mi-a fost frica nu am scapat: nu am scapat de statutul de bugetar in care fusesera si parintii mei in intreaga lor viata de profesori. Urma sa lucrez cu si pentru copii, avand grija de sanatatea lor, modelandu-le mintea si caracterul.
Si uite-asa am ramas aici. Si tot de aici voi iesi la pensie. Lucrez deja de aproape 16 ani, timp in care am cunoscut specificul practicarii meseriei la acest loc de munca si cu bune si cu mai putin bune: avantaje si dezavantaje. Iar pana sa ies la pensie mai am doar inca vreo 14 ani, asa ca nu prea mai am timp sa iau totul de la capat, doar de dragul de a ma arunca intr-un nou necunoscut.
Aici avantajul este ca m-am obisnuit si cam stiu cum sa abordez problemele aparute pe parcurs. Chiar daca mereu ma confrunt cu noutati (fara noutati si provocarile date de orice situatie noua careia sa ii faci fata viata nu are nici un farmec), am o baza de cunostinte si de date de la care sa pornesc si pe care pot sa ma bazez. In plus mi-am facut un "nume" si mi-am facut o pozitie sociala, pe care trebuie sa le apar, mi-am facut prieteni si relatii sociale.
In schimb sunt oarecare dezavantaje. Si aproape toate aceste dezavantaje ajung si se reduc in final la unul si acelasi aspect: banii. Mai precis insuficienta resurselor financiare. Sau, si mai bine spus, banii nu ajung neaparat "in sine", in suma absoluta, caci de bine de rau acum veniturile salariale au mai  crescut in comparatie cu anii de inceput. Problema este ca, de fapt, pana a se ajunge ca practicarea medicinii sa iti aduca venituri, trebuie sa cheltuiesti sume destul de mari, in special pe informatii de specialitate. Noutatile apar rapid si in cantitate destul de mare. Si nu poti ajunge la noutati decat prin cuvantul scris: carti, presa de specialitate, internet, prin cursuri de specialitate, prin simpozioane, conferinte si congrese. Si toate acestea costa, si costa destul de mult. Ori ca sa te respecti ca specialist trebuie sa te pui la punct cu toate informatiile posibile. Iar respectul de sine cu cheltuiala se tine!
Ca atare, mi-ar prinde bine sa castig ceva bani in plus, bani cu care sa imi sustin cheltuielile necesare dezvoltarii profesionale. Dar cum?
O idee ar fi sa muncesc suplimentar. Numai ca munca suplimentara e voluntariat: orele suplimentare nu se platesc, cel putin in sectorul de stat. Munca intr-un cabinet particular poate aduce venituri, dar mare parte din castiguri se duc pe cheltuielile cabinetului. Cum s-ar zice.... "ce iei pe mere dai pe pere"...
O idee ceva mai buna ar fi sa devin... antreprenor. Adicatelea sa imi dezvolt o afacere din care sa iasa bani. Dar ce fel de afacere? Start-up sau franciza? Cu siguranta franciza. Știm cu toții principalele beneficii ale unei francize: risc diminuat și know-how-ul împărtășit. Asa ca dezvoltarea unei francize ar fi solutia ideala pentru mine.
Dar ce este de fapt o franciza? Franciza este o rețetă de business care a fost testată și și-a dovedit deja succesul. McDonald’s este, probabil, cea mai cunoscută afacere în franciză, la nivel mondial. În Romania, înca suntem la început de drum, dar avem un potențial foarte mare de dezvoltare. În țările dezvoltate ale Europei, franciza reprezintă principala opțiune pentru micii antreprenori. În prezent sunt peste 350 de concepte care sunt active în franciză în România. Doar o treime dintre ele sunt branduri românesti, majoritatea fiind branduri de import.
Condițiile pentru ca o afacere să funcționeze în franciză:

• Brand înregistrat și protejat;
• Model de succes testat pe o perioadă suficientă;
• Asistență la transferul de know-how – cum mă înveți la început să fac afacerea la fel de bine ca și tine, deținătorul conceptului;
• Asistență pe parcursul desfășurării activității – pentru dezvoltare de produse și servicii noi, comunicare și marketing, perfecționare de proceduri și mod de lucru.

Pana aici suna tentant. Dar oare ce franciza mi-ar placea sa dezvolt? Cred ca ceva ce mi s-ar potrivi manusa ar fi ceva care s-ar asemana cu ceea ce fac in mod obisnuit la servici. Sa vedem... Pe langa asistenta medicala, in special prim ajutor in cazuri de urgente, mai ofer si informatii si educatie pentru cei mici. Asa ca ceea ce cred ca mi s-ar potrivi manusa ar fi franciza LMI (Leadership Management International).

Leadership Management International (LMI), un creator de programe de dezvoltare profesionala originar din SUA, a intrat pe piata locala in 2002 in sistem de masterfranciza.
In cautarea de solutii de dezvoltare personala si profesionala care sa fie flexibile, profesionale, orientate pe rezultate, s-a ajuns la LMI. In permanenta cei de la LMI sunt orientati spre gasirea solutiilor care sa creeze schimbari persoanelor care le utilizeaza. Renuntand la alte forme de instruire au reusit schimbarea vietilor in bine a peste 1.000 de persoane si cu o retentie a clientilor de peste 90%.

Franciza LMI beneficiaza de experienta internationala si are avantajul de a veni cu solutii ce s-au dovedit de succes in piete similare sau care au rezolvat probleme similare.
Programele LMI contin aplicatii si planuri de actiune specifice fiecarui participant in parte, masurand astfel impactul si eficienta mult mai precis. In general programele se desfasoara in grupuri, atat grupuri la care participa doar top manageri, cat si grupuri cu persoane din aceeasi companie. Exista de asemenea situatii in care programul se desfasoara individual, mai ales atunci cånd solutiile sunt mult prea specifice sau mai complexe.

Exclusiv

Domeniu de activitate			Anul primei francize
e	Educatie & Training		c	2002
Internationalitate			Tara de origine
b	International		d	SUA
Tip contract			Durata contract
e	Franciza simpla		f	3+3
Nivel investitie			Redevente
g	5.000 - 10.000 EUR		i	150 Eur
Unitati francizate			Locatii vizate
o	5		k	Bucuresti, Iasi, Constanta, Brasov, Craiova, Ploiesti, Timisoara
Locatii
p	Bucuresti, Cluj

Avantajele Francizei

Alocarea resurselor in pregatirea francizatilor si acordarea de asistenta continua, instruire saptamanala pentru toti oamenii (francizat si echipa francizatului), sprijin zilnic in vederea realizarii de performanta in cadrul retelei. Functionarea cu francizatii ca un tot unitar care cumuleaza experientele si expertizele fiecarui individ si le ofera intregului grup. Franciza LMI reprezinta in primul rand o familie si apoi o companie.

Profilul investitorului

Varsta		> 30 ani
Nivel educational		Superior
Nivel investitional		5350 euro (plus TVA) - kit-ul de pregatire initial al licentiatului
Abilitati relevante		Partenerul francizat al LMI trebuie sa aiba experienta in top management sau/si vanzari B2B, spirit antreprenorial, cunostinte afaceri.

Despre franciza

Francizatul ideal al LMI are cunostinte de afaceri, are un puternic spirit antreprenorial, doreste sa se dezvolte si sa dezvolte si pe altii, este bine conectat in lumea afacerilor si abil in comunicare.

Cei mai de succes francizati vor fi aceia care isi vor dezvolta compania lor recrutand oameni de vanzari si implementatori (facilitatori ai programelor de training LMI).

Modelul de franciza LMI este unul antreprenorial, acest lucru implica faptul ca francizatul trebuie sa fie entitate juridica independenta.

 

 

O astfel de franciza ar prinde extrem de bine in Romania zilelor noastre. Este nevoie oriunde de persoane bine pregatite pentru a face fata provocarilor unui loc de mnca, oriunde ar fi acesta. Cu atat mai necesara este pregatirea adecvata a managerilor si viitorilor manageri, a antreprenorilor si viitorilor antreprenori, pentru a putea dezvolta o afacere de succes, care sa supravietuiasca si sa se dezvolte cu succes pe piata concurentiala, oferind locuri de multe, platind taxe sistemului de stat, bani care pot fi folositi pentru noi investitii.

Articol scris pentru Spring SuperBlog 2017

 

Oricine poate învăța engleza… zâmbind

- De ce nu pleci si tu "in afara" (in strainatate), asa cum au facut-o multi colegi de-ai tai? Se cauta medici, se cauta asistente medicale, iar salarizarea este cu mult mai mare decat cea de aici.
Asta m-a intrebat tata de cateva ori in decursul timpului. Salariul imi era (inca!) destul de mic, iar tentatia plecarii pentru a lucra in strainatate era si inca mai este destul de mare.
Nu as fi avut nimic impotriva. Dar se iveau cateva probleme...
O problema ar fi fost dificultatea de adaptare in alt loc, departe de familie, prieteni, locurile familiare. M-as fi putut adapta... Sau poate ca nu... Probabil ca nu voi sti niciodata.
O alta problema ar fi fost cunoasterea unei limbi straine. Si aceasta e (inca!) o problema, ipotetic vorbind.
De mica, mama mea visa ca voi ajunge sa invat franceza in scoala. Chiar imi cumparase cateva manuale, dictionare si o carte de gramatica a limbii franceze. N-a fost sa fie sa invat in scoala limba franceza, dar problema simt ca se poate rezolva oricand, nu numai cu franceza, ci cu oricare alta limba. In schimb mi s-a predat in scoala engleza si germana. Spun ca "mi s-a predat" si nu ca as fi invatat la perfectie limbile respective. Desi inca de la inceputul studierii fiecareia din cele doua limbi straine am constatat in subconstientul mintii mele ca prindeam extrem de usor limba respectiva, acest lucru nu a fost in totalitate in avantajul meu. Dimpotriva... Faceam fata cu brio atunci cand eram ascultata pentru notare. Chiar daca nu luam nota maxima, tot primeam cel putin nota opt fara prea mare dificultate, prinzand notiunile ca din zbor. Asa ca atunci cand eram mica si as fi putut sa prind orice limba la perfectie si cu foarte mare usurinta, nu ma simteam stimulata sa depun eforturi mai mari sa invat. Asa ca ma multumeam adesea, vrand-nevrand, cu ceea ce prindeam din zbor.
Din pacate, dorinta profesorilor de limbi straine sa ma stimuleze sa invat mai mult, cu mult mai mult, s-a facut simtita abia cand am intrat la liceu. Spun "din pacate" pentru ca in liceau altele erau prioritatile. Urmam cursurile unui liceu cu profil de matematica-fizica (profil real/tehnologic), asa ca se studia cu mult mai mult, ca timp matematica, fizica si chimia, adicatelea "stiintele exacte". Limbile straine se studiau in scoala, fiecare, o ora pe saptamana. Asa ca ceea ce invatam acum in clasa si pentru ora uitam in mare masura pana saptamana urmatoare. As fi suplimentat, din proprie initiativa studiul limbilor straine acasa, de una singura, dar timpul nu imi permitea, caci eram ocupata cu... matematica, fizica si chimia, in cea mai mare parte.
Adult fiind, imi era tot mai dificil sa reiau studiul limbilor straine in stilul in care invatasem pana acum. Nu dispun de o rezerva constanta de timp liber, timp in care sa studiez ritmic si constant cate ceva, deci... trebuie sa schimb putin tactica.
Cel mai usor mi-ar fi sa reincep cu limba engleza. Am studiat-o mai mult timp in scoala. Iar muzica si filmele in limba engleza difuzate, cu preponderenta pe toate canalele, m-ar ajuta mult sa imi reamintesc cele invatate pana acum si sa prind lucruri noi. E adevarat... Cu toții știm engleză. Am prins-o din filme, din desene, de pe Youtube, după ureche. Dacă ne ia, totuși, cineva la puricat, engleza noastră este cam șubredă și ne găsim cu greu cuvintele când trebuie să vorbim în engleză. Suntem siguri că fiecare a încercat să învețe engleza de unul singur cu tutoriale pe Youtube, Duolingo și orice alte materiale online. Numai ca trebuie alte si alte metode de invatare ale limbii. Si totusi aceste metode exista, pot fi depistate si folosite. Asa ca: Let’s speak English!
Desigur, se pot folosi in continuare cartile deja existente: manuale, carti de gramatica, dictionare, carti cu texte mai ample in limba engleza. Imi amintesc mereu ca am o carte de povesti rusesti in limba engleza, intr-o prezentare incantatoare, pe a carei prima pagina posesorul precedent al cartii scrisese: "Imi doresc sa invat cat de curand limba engleza la perfectie!". Si totusi nu este de ajuns studiul individual, desi este absolut esential, caci nimeni nu iti poate baga in cap ceva fara sa faci tu insuti nici un efort. Orice limba straina se invata cel mai bine in grup. Sau macar in doi, folosind o metoda interactiva care sa te ajute sa inveti in mod activ si fara sa "trisezi" cumva.
Se poate folosi orice metoda de a invata engleza fara profesor. Se poate invata foarte usor engleza de acasa. Pentru cei cu acces la internet de acasa un avantaj este folosirea de cursuri engleză online. Un astfel de program este Engleza pentru toți...
Engleza pentru Toți a pornit de la ideea de a oferi ceva diferit unui public altfel: adulții. Ei nu au timp, nu mai pot învăța ca la școală și, de obicei, au un deadline. De cunoașterea limbii engleze depinde promovarea, un job nou sau emigrarea. Adulții au nevoie de cursuri de engleză diferite de cele clasice, care urmează litera manualului. La Engleza pentru toți se merge pe ideea că nu există persoană care să nu poată învăța engleza, indiferent de timpul disponibil sau țara în care se află. De aceea, pentru a veni în întâmpinarea tuturor celor care vor să învețe engleză, avem cursuri individuale sau în grupe de 2 persoane în București, cursuri individuale pe Skype și cursuri online pe o platformă profesională de elearning. Mai mult decât atât, săptămânal avem un webinar gratuit interactiv și o sesiune live pe Facebook, în care sunt abordate diferite probleme legate de învățarea limbii engleze.
Gama de metode si oportunitati de invatare este extrem de variata si accesibila pentru extrem de multe persoane. Desigur, cei interesati nu se pot rezuma doar la aceste metode de invatare, totul depinzand insa de disponibilitatea fiecaruia, atat ca timp, cat si ca resurse. Dar aceste cursuri pot reprezenta baza unui nou inceput in invatarea limbii engleze.
Asa ca:  Let’s speak English!
Articol scris pentru Spring SuperBlog 2017

Frumusețea și încrederea se cultivă în familie!

- Iar te dai cu "tencuiala" pe fata!!! ii spuneam, cu acea rautate inconstienta de copil propriei mele mame, atunci cand se dadea cu crema pe fata sau/si pe maini.
- Vei ajunge curand si tu ca mine. Si sa te vad atunci pe tine cum te "tencuiesti"!!! imi raspundea mama.
Inca un copil fiind, nu intelegeam pe deplin semnificatia cuvantului "cochetarie". Si inca nu puteam sa inteleg care este importanta ingrijirii pielii atata vreme cat inca nu simteam nevoia sa o fac.
Treptat insa am inceput sa observ anumite lucruri. Si sa bag in minte ce mi se mai spunea. Bunica dinspre mama nu excela in cochetarie, in sensul ca nu folosea cine stie ce cosmetice, in afara celor absolut uzuale intr-ale ingrijirii. Dar ii placea enorm sa foloseasca un parfum de buna calitate. Toate batistele ei miroseau invariabil a parfum, si tare s-a mai straduit, sarmana de ea, sa ma deprinda si pe mine cu obiceiul acesta de a-mi parfuma batistele. Nu s-a prins de mine nevoia de a avea batistele parfumate, dar acum imi place si mie sa am corpul mirosind a parfum, fie si doar de la maimult sau mai putin banalul deodorant si pana la parfumul sau apa de toaleta aplicata strategic pe anumite zone fierbinti ale corpului.
Ceva mai cochete erau fetele bunicii, adica mama mea si sora sa mai mare. Ambele foloseau ruj cand ieseau din casa. Mama folosea uneori si oja. Matusa mea folosea, in schimb, putina pudra. Nu ca i-ar fi placut in mod deosebit sa se puudreze, dar o facea ca sa isi mascheze, discret, un mic defect: o mica pata din coltul buzei inferioare.
Daca produsele de infrumusetare erau folosite doar in ocazii mai speciale, in speta in cazul iesirilor in public, produsele pentru ingrijirea pielii erau la ordinea zilei. Nu lipsea niciodata o crema de fata sau de maini, mai ales ca mainile si fata sunt intotdeauna zonele cele ma expuse intemperiilor si efectelor neplacute ale acestora, in speta uscarea si ridarea pielii.
Nu a trecut mult timp si am simtit si eu nevoia sa imi ingrijesc pielea ceva mai mult decat pana atunci. Am plecat de la constatarea ca ingrijirea pielii iti confera frumusețe și încredere. Si m-am obisnuit sa folosesc aceeasi marcă de încredere, marcă pe care consumatorii o recomandă prietenilor: Farmec.
Aceeasi marca o folosea si mama, in special in ceea ce priveste cremele de fata. Daca ea folosea, pentru fata, crema Gerovital antirid, cu vitamine sau cu extracte de plante, eu am descoperit Crema antirid cu argan, iar pentru maini folosesc in mod frecvent Crema pentru mâini și unghii cu argan. Si asta pentru ca simt adeseori nevoia sa scap de senzatia neplacuta de piele uscata, care "se strange" mai rau ca o carapace, se ingroasa si in final se descuameaza in cel mai dezagreabil mod cu putinta. Iar produsele Farmec reprezinta o marca prietenoasa cu organismul meu, produse romanesti care le pot procura la un raport corect calitate-preț si le gasesc extrem de usor pana si la cel mai apropiat magazin sau la marile supermarketuri. Noua gama Farmec ofera pielii prospetime, elasticitate, hidratare, exact ceea ce am mai multa nevoie pentru biata mea piele suprasolicitata de munca si de conditiile meteo adesea putin favorabile: fie frig, fie soare, fie vant, ploaie, praf, poluanti atmosferici.
Sunt convinsa ca firma Farmec, firma romaneasca de traditie, înțelege ce e important pentru consumatori și familia lor. De aceea am ales sa folosesc mereu aceasta marca de produse pentru ingrijire personala.

Articol scris pentru Spring SuperBlog 2017

Puff…. Puff….. Pufulește-te!

- Vreau un catelus!!! Un pui de catel!!! Nu conteaza sa fie de rasa, poate fi un "maidanez" fara pretentie de animal rasat. Nu conteaza sexul, numai sa nu creasca prea mare cand va fi matur, ca nu avem unde-l tine...
Asa ne toca la cap biata mama... Era mare iubitoare de animale, asa cum eram toti din casa. Ne ajutase faptul ca tot timpul pana atunci traisem intr-o locuinta la parter cu iesire la curte. Curte comuna, cu mai multi vecini care imparteau acel spatiu marginit de garduri, dar... curte... O curte in care cu totii puteam iesi la aer, pe banca, la taclale, la un pahar de vin sau bere, cu o gustare alaturi, sau pur si simplu la o vorba, la lectura sau la un joc. Un caine in plus ar fi fost usor de acceptat de toti, oricare dintre noi i-ar fi fost stapanul care ii purta de grija, atata vreme cat nu facea stricaciuni sau murdarie mai mult decat ar fi fost cazul.
Zis si facut... Am acceptat ideea... Si nu a trecut prea mult timp pana cand ne-am trezit intr-o zi asa mai pe seara cu cineva sunand la usa. Un pusti, elev de-al maica-mi, se infiintase la noi.
- Ce-i cu tine? intreba mama cand i-a deschis usa.
- V-am adus ceva. Doar v-am promis mai acum ceva vreme... zise pustiul, care tinea ceva ghemuit la piept, in haina usor deschisa.
- Ia sa vad!!!
Si copilul scoase din haina cea mai mare pufosenie care putea incapea intr-o palma de om. "Mare"... vorba vine... ca abia se vedea in palma lui cea mai pufoasa blanita ce acoperea un pui de catel care dormea de zor, toropit de caldura corpului copilului.
- L-am adus de la tara, de la bunici. Il vreti?
Nici nu am mai apucat nici unul sa zicem NU. Imediat mama l-a luat in palma. Era o catelusa pufoasa, gri-cenusiu, cu "gulerul", burtica si una din labutele din fata albe. Si nu i-a mai dat drumul...
Si uite asa ne-am ales cu o potaie nu prea rasata, dar foarte de treaba, afectuoasa si foarte jucausa. Si cu foarte multa personalitate. Repede de tot a invatat sa manance orice. Nu era nazuroasa, manca aproape tot ce mancam si noi. Putin spus ca nu era nazuroasa... Era de-a dreptul pofticioasa. Nu se lasa pana nu primea ce vedea pe masa, chiar daca pentru asta batea cu laba in masa pana ne exaspera, sau ne lovea cu labele pe unde apuca.
Intr-o zi se prepara in familie din mai nimic o crema de brânză pufoasă pe post de aperitiv. Primim toti cate putin, separat, in farfuria fiecaruia. Stiind, sau cel putn banuind, ca micul nostru patruped nu era un fan brânză inrait, am lasat mancarea nesupravegheata pe masa, in farfurii, pentru cateva clipe. Ca de obicei, simtind mirosul apetisant ce emana din farfurii, javra si-a facut simtita prezenta. A sarit imediat pe scaunul din dreptul uneia dintre farfurii. Vazand ca nu i se dadea atentie, chiar daca maraia uitandu-se in toate partile, de parca zicea: "Nu-mi dati si mie?", s-a saltat cu labele din fata pe masa si si-a bagat botul direct in farfurie, infulecand tot ce a gasit acolo. Si uite-asa a lasat pe unul dintre noi fara portie. Noroc ca a fost de unde completa o portie noua, dupa ce farfuria a fost spalata bine dupa ce fusese folosita de obraznicatura cea blanoasa.
A fost prima si ultima data cand potaia a pozat in postura de hot de mancare. Pentru ca de atunci inainte a primit din timp mai tot din ce mancam noi si ce ar fi putut fi tentant pentru nasucul sau adulmecator de bunatati.

Articol scris pentru Spring SuperBlog 2017

”Cuplul” apă + cafea, element al culturii organizaționale: o sedinta "cu bucluc"

Poate ca v-am mai povestit candva ca lucrez in domeniul medical. Mai precis intr-o "ramura" pe care nu se inghesuie prea multi amatori de activitate si de trai; e ca o ramurica a unui copac sarac in surse de hrana de pe care orice inaripata se aseaza ca sa aiba de unde sa zboare spre zari mai favorabile.
Ca orice medic, nu pot spune ca imi ajunge tot ce am acumulat in timpul facultatii. In primul rand m-am obisnuit sa ma informez enorm, asa ca orice zi in care nu citesc macar catusi de putin din domeniul medical. Si nu numai... Practic devorez cartile una dupa alta, ca sa nu mai vorbim de presa de specialitate.
Numai ca cititul nu este de ajuns. Trebuie sa existe si contactul direct intre colegii de breasla: simpozioane, cursuri, congrese, in care schimbul de experienta, teoretica si practica, trebuie sa se imbine perfect cu dorinta de informare si de a pune la punct anumite aspecte ale activitati de zi cu zi.
Lucrez in domeniul medicinii scolare si sunt singura din oras care a mai ramas sa lucreze prin scoli ca medic. Nu ma plang, desi "duc" peste doua norme pentru un singur salar. Desi alerg de colo - colo, invat treptat sa imi dozez timpul, efortul si energia in asa fel incat sa fac fata. Ceea ce este mai greu, privind dintr-un anumit unghi, este sa ma pun la punct cu ultimele noutati in domeniu in asa fel incat sa fac fata. Nu ar fi o problema daca mi-as procura material informativ si as citi la intensitate maxima; problema este sa dovedesc asta celor care tin evidenta activitatii mele. Ca atare trebuie mortis sa mai particip la diferite simpozioane, cursuri sau alte asemenea manifestari medicale creditate de organizatia noastra profesionala. Macar catusi de putin: undeva macar la 2-3 zile pe an.
Numai ca activitatea mea profesionala, ca si ore petrecute la cabinete, se suprapune aproape perfect, pe timp de un an, si asta an de an, pe structura unui an universitar standard. Daca e sa particip la cursuri sau alte manifestari stiintifice, nu o pot face decat in timpul anului universitar, in perioada in care se tin cursuri; dar asta ar insemna sa lipsesc de la cabinete, daca nu cumva acele manifestari stiintifice se tin cumva in weekend sau in zilele libere ale elevilor. cu atat mai mult cu cat nu sunt libera cu totul pentru a fi dedicata studiului decat in concediu, vara, exact cand majoritatea oamenilor aflati in perioada activa isi iau concediu.
Cum incep totusi sa "imbatranesc", incep sa ma gandesc ca ar trebui sa lucrez mai eficient si pe planul invatarii lucrurilor noi aparute. Si ma gandeam tot mai des ca nu ar fi rau sa particip la un simpozion medical (sau orice altceva de acest gen) chiar in orasul unde traiesc si lucrez. Asa ca am sugerat acest lucru cu respect sefilor mei directi: organizarea a 1-2 maxim 3 zile de cursuri medicale pe plan local: ceva mai putin pretentios si mai modest, eventual si cu costuri de organizare mai reduse.
Dupa cateva zile, m-am interesat daca s-a gandit cineva la detaliile organizarii unei manifestari de tipul "Zilele medicale ale orasului" si de detalii cum ar fi durata, costurile orientative, locatia... Propusesem chiar sa suportam parte din costuri sub forma unei taxe de participare. Cand am auzit cat trebuia sa scoatem din buzunar, m-au trecut fiorii... Mi se parea putin cam exagerat.
- De ce asa mult? Unde preconizati ca va fi locatia?
- La restaurantul hotelului XX...
- Nu inteleg. De ce la restaurant? Se poate tine si intr-o sala de sedinte. In fond asistam la prezentarea unor materiale cu caracter medical, nu participam la o masa festiva.
- Dar protocolul? Macar o gustare... ceva acolo...
- Protocolul? cred ca ar fi suficient una sau maxim doua pauze de cafea pe zi. Oricum nu cred ca are rost sa stam mai mult de 5-6 ore pe zi. O prea mare canttate de informatie intr-o zi nici nu poate fi "asimilata"...
- Doar cafea?
-  Cafea, apa, niscaiva gustari... important este gestul. Si nici nu este nevoie, pentru a asigura, in general, apa la birou sau cafea la birou, sa va straduiti sa procurati de la supermarket, de la magazinul din colt sau de la vreun restaurant. Exista firme specializate, cu traditie in domeniu.
- Ca... De pilda?
- Va pot face o sugestie? Va pot recomanda o firma? Iata:
"La Fântâna este cel mai important furnizor de servicii de aprovizionare cu apa și cafea pentru companii și un distribuitor major pentru Horeca de produse și echipamente pentru cafea. Din 2014 asigurăm servicii integrate de apa și cafea pentru afaceri, într-o formulă completă: produse cheie și complementare, livrare, echipamente, service, igienizare și training de utilizare. Operăm într-un domeniu în care produsele noastre, apa și cafeaua, se află într-o relație de durată cu utilizatorii. Înțelegem deplin responsabilitatea și acționăm cu toată seriozitatea pentru ca acestea să ofere încredere."
- Pare tentant..
- Desigur. Si iesiti mai avantajos daca incheiati contracte de tip abonament pentru furnizarea de apa si cafea pentru protocolul tuturor institutiilor din oras. Pentru noi mai importanta este informatia care ne poate fi utila decat un protocol costisitor.Recalculati, va rog, costurile, si veti sesiza diferenta.
Intr-adevar diferenta era incomparabil mai in avantajul nostru. In plus, un client multumit in plus pentru o firma cu traditie nu este deloc de neglijat.

Articol scris pentru Spring SuperBlog 2017